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 公司新闻 |
| 通报2010享受五险一金和工龄津贴有关情况 |
| 2010-1-21 13:25:52 |
1、获得保险的员工，1月起投保，请准备好身份证复印件、人事档案等资料，交到行政部。大约在3或4月一次扣齐一月起的个人应缴保险部分，以后按月代扣缴。涉及续缴保险的员工，同时提交原保险资料，以便衔接。
2、截止12月底，工作满一年以上的员工，没进入保险序列的，1月起按月执行工龄津贴。按照工作年限，享受标准如下：100元/月，200元/月，300元/月。
3、符合保险条件选择一次性工龄津贴的员工，按月累计，年底一次性发放3600元。
恭喜2010年起享受五险一金的员工！
恭喜2010年起享受工龄津贴的员工！
行政部
2010.01.21
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